CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
中國職業菁英計劃,是2014年由第一财經率先發起,面向中國職業、職場領域,針對中國職業菁英人群,審視中國職業價值觀、精神狀态、發展前景及職場成長,樹立中國職業菁英榜樣,并推動社會、企業給予職場菁英更多關懷和實際幫助的大型公益項目。
員工是企業真正的财富,他們是企業走向成功的偉大的力量。任何一個組織的運作都是與個人、社會息息相關的,要想吸引和保留優秀員工,不僅要在待遇、物質回報上尊重他們,還需要為他們提供溝通與成長的機會,更需要在價值觀上引領他們。尊重人、關心人、理解人、愛護人,在這種關愛力量的鼓舞和支持下,企業上下一心,衆志成城。大象無形,關愛的力量,樸素、真摯、有溫度。
啟動儀式:2017年6月15日 14:00-16:30
頒獎典禮:2017年12月8日 14:00-17:00
αi優質職場評選部分:6月-11月
四個獎項
價值共創,成長共赢,特權共享,品質公審。
評選方式
啟動-報名-調研問卷填寫-面訪-篩選-确定-頒獎。
計劃招募
80家企業報名,32家企業面訪,16家企業獲獎
本次評估的對象為在中國境内合法注冊(包括港澳台)并經營三年以上的獨立法人企業或集團(煙草及軍工行業除外),涉及所有民營、國有、外資和混合所有制企業的佼佼者,采用專業、權威的調研方法,考察評估的重點在于企業如何創造性地結合行業特點,發揮自身優勢,建立和完善人力資源體系,并落實到具體的工作流程,從而實現企業和員工共同發展的目标。
注:同一行業入選企業不超過三家
獎項設置
六位年度菁英個人大獎
标準
年收入30萬以上,世界500強總監以上、中國企業500強副總經理以上,中小型企業總經理以上,創業型企業創始人或董事等。
招募方式
官網等渠道報名、“星探”方式推薦、定向邀請及“αi優質職場”企業推薦等。
評委組成
第一财經、中智、人力資源專家、公衆投票、創業導師評分等。
評選過程
個人資料→現場面訪→文字故事→網絡互動→專業評委會→組委會總結。
三場分享會(時間暫拟)
7月11日 深圳、8月17日北京、9月21日上海,等等
近10場非分課程
三場 “菁英關愛周”活動。